在网上找不到比较有用的信息，所以问问万能的泥潭。在前司有approved了的EB2/3 I140，然后跳槽的话，现在的公司的律所可以直接拿以前的I140 approval notice来renew H1b吗？我之前听到的消息是可以的，但是最近又听说好像是必须有现在雇主的有效I140才可以。
然后PERM的话是不是只要file出去就可以拿receipt去renew H1b但只能一年，有了approved I140才是renew一次给三年呢？
谢谢大噶！
可以. 我老婆去年4月过的140. 12月做的transfer. PS： H1b 是今年十月到期 因为140过了 所以律师说过了应该直接三年
前雇主140批准180天后可以
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可以，只要没撤销就可以
前司140批准后满180天了吗？没满180天你走了会撤销吗？（一般公司都不撤销，毕竟要多花钱）
h1b renew如果pd没到，有前司140，每次renew 3年。如果pd已到，每次renew 1年。如果pd已到两年，有可能h1b不批。所以下家如果不能day 1 perm，你pd快到了，你要担心新公司不能renew h1b的风险
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撤也要花钱？那不撤对公司有何影响？
撤销140不是员工离职后硬性要求，一般公司都不撤销。没必要多花律师费在一个走了的人身上。
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8 CFR 214.2(h)(13)(iii)(E)(4)
Subsequent petitioners may seek exemptions. The H-1B petitioner need not be the employer that filed the immigrant visa petition that is used to qualify for this exemption. An H-1B petition may be approved under paragraph (h)(13)(iii)(E) of this section with respect to any approved immigrant visa petition, and a subsequent H-1B petition may be approved with respect to a different approved immigrant visa petition on behalf of the same alien.
可以！只要你前司没有 withdraw。你140批准在前司呆满180天 他们也无法withdraw
别说了 真的有公司撤销 而且还不少
一般的公司都不会多事，去撤销已经批转的I140或H1B I129，但有的公司不怕麻烦就真的会撤销，其实完全没必要。
撤销对公司的好处是…?
可能闹翻了呢，人家搞你恶心也正常。
可以。无论撤销与否或者180天与否。当然最好是能跟前司保持良好关系PD到了直接485
这不知道。我之前H1B 换工作 两家公司都revoke我的I140
…因为还在6年以内所以不影响？？
因为过了180天 他们revoke 没被批准
是这样的因为公司并不一定了解细节，他们会在员工离职后询问律师所意见，有哪些法律程序。律师所会建议撤销多赚一笔钱。公司可能只是觉得这个是正常流程，并不会质疑
你是怎么知道被revoke的
I140 case 有update啊